El EBEP regula en sus artículos 48 y 49 un amplio catálogo de permisos, bien obligatorios en su reconocimiento o aplicables solo en defecto de legislación aplicable. Sin embargo, llama la atención que no hacía referencia alguna al permiso por contraer matrimonio, permiso que sí se contemplaba en la legislación de función pública de las Comunidades Autónomas y que suele ser de quince días retribuidos. Sin embargo en la actualidad el citado permiso por contraer matrimonio sí se regula en el apartado l) del artículo 48 del EBEP. Sin embargo, el permiso por paternidad cambia de denominación tras la aprobación del Real Decreto-Ley 6/2019, de 1 de marzo, pasando ahora a denominarse permiso del progenitor diferente de la madre biológica por nacimiento.
